Dynamische Parkeermanager tarief: €100,-

Job Description

Deadline 04 April 2025 (reageer 2 dagen hiervoor)

I 24 uur I HBO+ I €100,- I VO202520762 I I ZZP-opdracht

Dynamische Parkeermanager

Opdracht
1. Advies herinrichting Parkeerbedrijf Nieuwegein
2. Verbeteren en beschrijven processen en producten
3. Management gereguleerd parkeren Nieuwegein (garage en straat)
Ad 1 Advies herinrichting Parkeerbedrijf Nieuwegein
– Adviseren over inrichting Parkeerbedrijf (personeel + operatie)
– Adviseren over communicatie Parkeren Nieuwegein
– Adviseren over optimale tariefstelling betaald parkeren
– Adviseren over vastlegging en archivering
Ad 2 Procesverbetering
– In kaart brengen alle taken van Parkeerbedrijf
– beschrijven proces en producten parkeermanagement
– proces in control: opstellen volledige handleiding parkeermanagement, inclusief jaarplanning
– aanbrengen structuur in werkzaamheden
– exploitatie in control: opstellen maandelijkse rapportage aan de hand van uitgangspunten parkeerexploitatie;
– transparant maken parkeren: maken jaarplan met relevante doelstellingen en kpi’s en aan de hand hiervan maandelijks rapporteren;
– voorstel maken met inhoudelijke en financiële verbeteringen;
– contractbeheer verbeteren met als doel alle contracten met betrekking tot gereguleerd parkeren inzichtelijk te maken;
– adviseren over aanpassen lopende contracten, initiëren eventuele aanbestedingen .
Ad 3 Management gereguleerd parkeren Nieuwegein (garage en straat)
– Tijdelijk uitvoeren operationeel management parkeren tot aanstellen nieuwe vaste parkeermanager;
– Bewaking en verbetering kwaliteitsniveau parkeergarages binnen de inhoudelijke en financiële kaders;
– Contractmanagement lopende contacten, waaronder Parkeerservice;
– Waar nodig aanbesteding initiëren en uitvoeren, in ieder geval voor PMS (Parkeermanagementsytsteem);
– Aanspreekpersoon nieuwe ontwikkelingen, voorbereiding/doorgeleiding beantwoording vragen;
– Actieve monitoring vraag/ ontwikkelingen/inkomsten/aantallen bezoekersaantallen maandelijkse analyse en rapporteren voortgang/afwijkingen;
– Actieve monitoring en bewaken budget: Monitoring kwartaaluitgaven tbv bestuur/P&C i.s.m. financieel collega, komen met verbetervoorstellen;
– Voorbereiding afsprakenkader parkeeropgaven Nieuwegein, in het bijzonder het optimaal benutten van de aanwezige parkeercapaciteit;
– Actieve samenwerking medewerker parkeervastgoed, financiën, beleidsmedewerker mobiliteit en team City;
– Actieve samenwerking met externe stakeholders, zoals beheerder Cityplaza
– Contactpersoon voor wethouder Mobiliteit en Verkeer voor gereguleerd parkeren;
– Operationeel managen van gereguleerd-parkerengerelateerde zaken, o.a; PMS (parkeermanagement systeem), uitgifteplafonds vergunningen, straatparkeren, handhaving.
– Voorstel maken voor nieuwe bestuurlijke stukken zoals parkeerverordening, parkeerbelastingverordening, besluit betaald parkeren, tariefstelling
– Inwerken nieuwe (vaste) parkeermanager
Vereisten / knock-outcriteria
1. Aantoonbare werkervaring met betrekking tot Parkeermanagement in de afgelopen 3 jaar;
2. Een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau;
Gunningscriteria (weging)
3. Uiterlijk beschikbaar op 28 april 2025 voor 24 uur per week, gedurende gehele opdracht inclusief verlengingen (25 punten);
4. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Parkeermanager in de afgelopen 6 jaar (50 punten);
5. Aantoonbare werkervaring met het werken als parkeermanager bij een middelgrote (M50)-gemeente (30.000-80.000) (25 punten).

Ben jij het ZZP talent voor deze opdracht? En wil jij dat wij voor je aan de slag gaan? Reageer dan heel specifiek: omschrijf per wens (gunningscriterium) en eis één voor één waarom jij de beste bent, omschrijf werkervaring die op deze opdracht lijkt. Benoem dit ook in je maatwerk CV. (NB: werkt reageren niet, mail dan direct naar: info@verseopdrachten.nl)